我院顺利完成招聘工作
发布时间:12-28-2016 点击数: 912 次
为缓解临床工作压力,满足各科室紧缺岗位用人需求,2016年12月1日,医院组织了2016年“双选会”招聘面试工作。本次招聘工作公开招聘临床、医技人员33名,护理人员10名,其他行政后勤人员6名。经过三天的会场招聘,共有75人递交了个人简历。
院领导高度重视本次招聘工作,坚持“公平、公开、竞争、择优”的原则,并遵守公开招聘的回避、保密等要求,由人事科组织,纪检全程参与,严格执行人员准入制度,按照招聘要求,人事科对所有人员的报考条件进行了严格审查。
为了做好招聘各环节工作,医院在招聘工作开始之前专门召开会议,会议通过了招聘工作方案,并强调了在招聘工作中要严把各个环节,以确保整个招聘工作顺利完成。经过激烈角逐,面试考核最终确定拟招聘28人,其中临床医技人员23人,护理人员4人,后勤人员1人。
本次招聘将一定程度上缓解我院临床医技人员配备不足的局面,增强市场竞争力,促进医院发展。